En quoi consiste cet appel ?
Les organisations internationales œuvrant pour la consolidation de la paix opèrent dans des contextes de plus en plus difficiles ; l’espace et le financement destinés à l’action de la société civile se réduisent, tandis que les normes qui sous-tendent une consolidation de la paix responsable et participative s’érodent. Malgré des contextes de plus en plus divisés et hostiles, la plupart des organisations internationales restent engagées et déterminées à œuvrer pour une consolidation de la paix inclusive. Cependant, l’impératif d’adaptation est fort. Souvent en dialogue avec leurs partenaires, les organisations internationales repensent et adaptent leurs rôles, leurs stratégies et leurs structures afin de renforcer la résilience des organisations, des réseaux et des sociétés locaux, en établissant des liens solides avec les forums politiques et les bailleurs de fonds internationaux.
Avec cet appel, nous souhaitons soutenir les organisations intermédiaires courageuses qui non seulement s’adaptent aux nouvelles réalités politiques et financières, mais saisissent également cette occasion pour transformer davantage leurs rôles, leur gouvernance, leur financement et leurs pratiques de partenariat afin de tenir la promesse de longue date de la localisation. Aujourd’hui plus que jamais, il est temps de veiller à ce que les personnes les plus touchées par les conflits puissent montrer la voie vers une paix durable, grâce à des partenariats équitables et mutuellement responsables.
Que proposons-nous ?
Les candidats sélectionnés bénéficieront de notre accompagnement tout au long du processus et d’une subvention pouvant atteindre 40 000 CHF par phase pour couvrir les frais d’expertise externe et les coûts liés au processus (par exemple, les réunions, les déplacements et la communication). La durée d’une phase de soutien est d’environ un an ; le processus de changement peut se dérouler en trois phases maximum, en fonction des besoins et des progrès réalisés.
Les organisations peuvent demander l’un des deux types de soutien suivants :
- Soutien au développement organisationnel afin de garantir une adaptation stratégique et opérationnelle aux réalités politiques et financières actuelles tout en renforçant leur engagement en faveur de la consolidation de la paix menée localement. Consultez notre processus de soutien au développement organisationnel ici.
- Soutien à la collaboration opérationnelle à deux ou plusieurs organisations afin d’explorer des moyens complémentaires et sensibles aux conflits pour soutenir les acteurs locaux dans des contextes spécifiques, tout en garantissant une utilisation plus efficace des ressources limitées. Consultez notre processus de soutien à la collaboration opérationnelle ici.
Notre soutien dans ces deux domaines vise à aider les organisations et les réseaux internationaux qui défendent la localisation à permettre aux personnes touchées par les conflits de montrer la voie dans la construction d’une paix durable. Il vise à garantir que les décisions importantes et opportunes en matière d’adaptation organisationnelle et de collaboration soient fondées sur une analyse conjointe et un apprentissage mutuel.
Pour en savoir plus, consultez notre appel à propositions.
Pour en savoir plus sur notre processus de développement organisationnel et notre processus de collaboration opérationnelle
Formulaire de demande de soutien au développement organisationnel
Formulaire de demande de soutien à la collaboration opérationnelle